职位描述：

岗位职责：

1、固定资产管理，包括但不限于资产出入库/调拨/处置/借用手续办理、资产编号粘贴、资产盘点

2、车队管理，公司车辆的日常调度安排，维修、保养、年检、保险事宜安排

3、行政费用报销，食堂费用、保洁费、房屋租赁费、采购费等各项行政经手费用

4、行政数据统计，每月对行政经手费用进行数据统计与汇总，并输出行政数据报告

5、公司员工工装管理包括但不限于工装数据统计，工装发放安排

6、员工活动的策划、组织、协调，包括但不限于生日会、年会、拓展活动、

7、员工活动的素材收集与宣传推广工作

任职要求：

任职条件：

1、年龄24-28岁，形象气质佳

2、大专（含）及以上学历，至少1年（含）以上工作经验

3、性格外向、善于沟通；态度积极、内驱力强；思路清晰、思绪细致

3、熟练使用PPT、Word、Excel等各类办公软件与操作系统